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Dein persönlicher Blueprint.

Vom Reagieren zum bewussten Gestalten.

In 12 Wochen entwickelst du deinen persönlichen Blueprint für strategische Klarheit, Purpose und messbare Resultate. Ein Ergebnis das du sofort nutzt und mit anderen teilst.

Der Strategizer ist für dich, wenn...

Klarheit & Fokus

Du bist erfolgreich, aber suchst nach strategischer Klarheit und einem Fokus jenseits des operativen Alltags?

„Ich bin erfolgreich – aber ich weiss nicht mehr, wofür."

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Vision & Umsetzung

Du hast eine Vision, aber brauchst einen klaren Fahrplan, um diese messbar und effektiv in die Realität zu bringen?

"Ich habe eine Vision. Aber keinen klaren Fahrplan, wie ich sie lebe"

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Purpose & Wirkung

Du möchtest Deine Führung mit einem tiefen, authentischen Purpose verankern, um maximale Wirkung zu erzielen?

"Ich will führen mit Purpose – nicht mit Phrasen."

Deine Strategizer Reise

In 6 kraftvollen Etappen entwickeln wir systematisch Deinen persönlichen Führungs-Blueprint – von Deinen inneren Werten bis zur externen, messbaren Strategie.

01
Strategisches Fundament

Analyse Deiner aktuellen Position und Definition Deines Zielbilds

03
Operating Model

Dein persönliches Führungs-Framework aufbauen – wie du entscheidest, führst, wirkst

05
Messbare Umsetzung

Übersetzung in konkrete CSFs (Critical Success Factors), KPIs und agile Implementierung

02
Purpose & Werte

Verankerung Deiner authentischen Führungsidentität

04
Strategische Hebel

Identifikation der 3 Faktoren für maximale Wirkung

06
Integration & Verankerung

Finalisierung zum fertigen Strategizer-Deck & Verankerung in deinen Alltag

Dauer & Format

Fahrplanbereiter, präsentationsfertiger Masterplan. Sofort nutzbar, sofort teilbar.
 

  • 12 Wochen Transformation für nachhaltige Verankerung und messbare Ergebnisse

  • 12 intensive Sessions: 60 Min. Methodik + 30 Min. Anwendung & Sparring pro Modul

  • 1:1 oder Gruppe. Online und vor Ort in der Zentralschweiz.

Das ergibt sich am Ende: Dein Strategizer-Deck.

Fahrplanbereiter, präsentationsfertiger Masterplan. Sofort nutzbar, sofort teilbar.
 

  • Deine eigene Strategie mit Leitsätzen – entwickelt aus dir, nicht übergestülpt.

  • Dein persönliches Operating Model (wie du führst, entscheidest, wirkst).

  • Die 3 strategischen Hebel, die deine Wirkung maximieren.

Intensiv. Strukturiert. Wirksam.

Deine zentralen Outcomes

Was Du am Ende in Händen hältst

Strategische Klarheit

Operating Model (POM) und
kennst die 3 strategischen
Hebel, die Deine Wirkung
maximieren und Dein Handeln
fokussieren.

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Purpose-Driven Leadership

Du hast Deine Werte und Vision
klar definiert und führst mit
authentischen Guiding
Principles, die Dein tägliches
Handeln leiten.

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Messbare Umsetzung

Du übersetzt Vision in Critical
Success Factors (CSFs) & KPIs
und nutzt Pace Layering für eine
agile und zugleich stabile
Implementierung

Der 3-Minuten Wirkungs-Check

Wo verlierst du heute unnötig Energie? Unser 3-Minuten-Check liefert dir eine visuelle Standortbestimmung deines Wirkungs-Setups. Erkenne deine strategischen Lücken und identifiziere den Hebel, der dich sofort entlastet.

Empfohlen

1:1 intensiv

online oder vor Ort​

12 Wochen, 12 Sessions
Maximal individuell. Tiefste Arbeit an deinen Mustern. Vollständig auf deine Situation zugeschnitten.
Online oder vor Ort. Einstieg jederzeit.

Voneinander lernen

Gruppe (4-8 Personen)

Nächste Gruppe auf Anfrage.

12 Wochen, gemeinsam
Voneinander lernen, Perspektiven teilen. Gleiche Methodik wie 1:1 – in der Gruppe.
Nächste Gruppe auf Anfrage.

Bald verfügbar

Online Selbststudium

12 Module, eigenes Tempo
Dieselbe Methodik – für Menschen die lieber selbstständig arbeiten. Mit optionalem Coaching-Support.
 

12 Module · Selbststudium

Image by Luca Bravo
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Katrin, Sr. Transformation Manager, Grosskonzern

​„Ich habe mich schon intensiv mit meinem Führungsverständnis und meinem Purpose beschäftigt. Im Leadership Strategizer Programm habe ich dafür zum ersten Mal eine klare Struktur bekommen. Es bildet die Brücke zwischen dem, wer ich bin, was mir wichtig ist, und dem, was ich konkret erreichen will. Von meinen Werten und Leitprinzipien bis zu Handlungsaktionen, die ich im Alltag tatsächlich nutze.“

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Christian, Stellv. BU Leiter und Elektroprojektleiter

"Ich wollte meine Corporate-Karriere nicht mehr nur dem Zufall überlassen, sondern strategisch neu entwerfen. Dunja hat mich darin bestärkt, den Wechsel in einen innovativen Wachstumsmarkt konsequent zu vollziehen. Ihr methodisches Vorgehen, insbesondere das Capability Mapping die strategische Einordnung via Pace Layering – war der Gamechanger. Ich habe nun ein System an der Hand, mit dem ich meine berufliche Neuausrichtung und den Aufbau meiner privaten Asset-Strategie perfekt synchronisiere. Ein hochwirksamer Blueprint für komplexe Transformationen."

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Gina, Gründerin einer skalierten Online-Akademie & Publizistin

„Ich war schon immer sehr strukturiert und mit meinen Systemen erfolgreich. Doch durch Dunja habe ich erkannt, dass es einen entscheidenden Unterschied zwischen ‚gut organisiert sein‘ und ‚strategisch führen‘ gibt.

Der Strategizer war für mich das notwendige Upgrade, um mein Online-Business und meine Buchprojekte auf das nächste Level zu heben - und das ohne meinen operativen Aufwand zu erhöhen. Ein echter Gamechanger für High Performer, die nicht länger nach Produktivitäts-Hacks suchen, sondern nach echter, nachhaltiger Skalierung.“

Was bekomme ich am Ende konkret?

Konkret hältst du am Ende in den Händen:
Deine Vision – operationalisiert.
Nicht als Wunschbild das du dir an die Wand hängst. Sondern übersetzt in konkrete Meilensteine, Leading Indicators und Lagging Indicators. Du weisst woran du erkennst, ob du auf dem richtigen Weg bist – und woran du es merkst wenn nicht.


Deine Entscheidungsleitlinien.
Persönliche Principles die dir in unklaren Situationen sagen, was du als nächstes tust. Kein Raten mehr. Kein Zögern mehr. Die Antwort liegt in dir – du musst nur wissen wie du sie findest.


Ein klares Selbstbild.
Du weisst wer du bist, was dir wirklich wichtig ist und warum du tust was du tust. Das ist keine nette Selbstreflexion. Das ist die Basis für echtes Selbstvertrauen – weil es nicht auf Erfolg beruht, sondern auf

Klarheit.


Ziele jenseits des Karrieremodells.
Was willst du wirklich – nicht was solltest du wollen? Der Strategizer beantwortet die Frage, die viele erst am Ende ihrer Karriere stellen: War's das jetzt wirklich? – bevor es zu spät ist, die Antwort zu leben.

Bereit für die nächste Stufe deiner Gestaltungskraft?

Finde zuerst heraus, wo du stehst. Starte das Assessment und erhalte deine persönliche Standortbestimmung per E-Mail – basierend auf der Neuro-Strategie-Methodik. 

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